以下是中铁某局四公司发布的解除协议通知。大意是：因为今年招聘人数有所调整（应该是缩招了），所以导致接收的人数超标，因此解除部分应届生的就业协议，为了表达歉意，每人补偿5000元。

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一般来说央企极少会在校招期间主动违约，我不知道之前有没有，但是一定是很罕见的！因为校招一般都是奔着学校去的，都是常年合作的关系，一旦毁约后第二年都未必好意思去了。但是结合之前中铁系统发布的“过紧日子”，这应该也是提前做一些防范措施？中铁*局号召大家过紧日子，要无私奉献，工作放第1位，加油干，山顶见？
这也侧面反应了目前的就业情况。其实不只是我们行业，其他行业也有同样的问题。比如特斯拉，在脉脉、小红书、微博等平台，均有大量用户发帖提及特斯拉毁约一事。有脉脉用户贴文提到，特斯拉近期撤回了对2024届应届大学生的录用通知，并给予一个月赔偿金。

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有小红书用户贴文提到，自己在4月7日面试特斯拉通过，后续入职流程也逐渐走完。但又突然接到电话通知培训取消，入职也取消，具体入职时间待定。
再比如上市药企“药明康德”，今年也被爆出要求2024级应届生延迟入职的情况，据说2023年也是这么操作的。

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有人表示：如果你不同意延迟入职，还要收违约金，也真够恶心人的。

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所以好消息就是不只是我们不好，其他行业也不太好……鉴于目前的这种大环境，大家还是先苟着吧……